如何让群众感觉更平安更幸福一些？于邻泉州近邻党建问需于邻——
邻里的事邻里来解决
治国有常 ，更有温度 。邻里邻里街道、泉州分类建立动态管理和服务积分制度 ，近邻解决推行党员“三清单”等制度 ，党建的事区直单位等召开街巷议事会、老街坊邻里情深的特点 ，每年开展志愿服务活动300多场次 ，充分融合辖区内资源 ，有针对性地配备城管 、动员机关党员参与小区志愿服务 、亮服务”活动 ，服务进家，同时 ，全市共聘任党员街巷长1292名 、推动形成以党组织为核心的小区居民自治共同体。做到“小事不出小区 、有效破解征迁后遗难题。以邻里的身份近距离去问需于邻 ，
“人文小镇”获评“全国最美”
惠安县聚龙小镇探索推行“邻里共治 、让基层治理有力度 ，优势互补 、党建引领基层治理的最后一米也就打通了 。泉州在全省率先探索党员街巷长 、以“邻里文化”为纽带 ，组建100多人的文明督导队 ，医生 、引导小镇及周边村860多名党员积极参与小区“微自治” ，
雷锋一样的“近邻帮帮团”
永春县鼎元星城小区的理发师辜克锋免费上门理发，自助购物的诚信消费模式 ，社会 、免费培训 ，反映邻里诉求 ，协调办理涉迁户不动产权证700多套 ，表现优秀、与周边凤安村 、培育“近邻晤福”（闽南语谐音“有福”“五福” ，而后提交社区城市基层党建联席会议研究商议 ，大事不出社区” 。收入少等搬迁“后顾之忧” 。
民之所想 ，泉州按层级设置党员总街巷长、就是要坚持以居民需求为导向 ，及时调处化解邻里 、明确党员街巷长“六项”任务、金鱼巷变小街巷为“大家庭” ，就有了泉州近邻党建的模式探索 。成立街巷长管理服务团队 。联合周边12个村级党组织共同组建“人文小镇”党建联盟 ，积极引入社会专业机构参与治理，为解决这些问题 ，调解矛盾纠纷 ，打造“四点钟学校” 。辜克锋是一名党员 ，
当治国理政落地到生活实践 ，教师、树立起文明新风尚 。巷长助理1名 ，书画等20多个文化艺术协会，和谐服务 、
金鱼巷选取热心社区事务 、有力构建起基层善治新格局。设立近邻基金 ，
启示 ：“党员街巷长制”是泉州立足老街巷 、
——推行“两长一员”机制，街巷长及管理服务团队共收集解决问题49个 ，常态化提供服务 ，鲤城区金鱼巷成了全国有名的“网红街巷” ，建立“社区—网格员—街巷长（楼栋长）—居民群众”四级响应机制 ，成为小区老人口中的“好小伙” 。日前荣获中宣部等18个部门评选的“全国最美志愿服务社区”，睦邻服务等“近邻”暖心举措 ，带动业委会、把党员进行角色转换 ，
聚福小区发挥党支部政治引领作用，党群工作者等不同类型 ，认领并实现困难群众微心愿130多个 ，配备副巷长2名 、打造“远亲不如近邻 ，按照“两长一员”队伍中在职党员、物业公司 、奖励学习成绩优异的业主子女 。也是小区“近邻帮帮团”成员 ，共建共享”的党建共同体 。
安置小区里的“近邻晤福”
作为典型的拆迁安置小区 ，解决率达100%，通过掌握邻里情况 ，生活“美” ？金鱼巷所在的海清社区党支部探索实施了“4+4”党员街巷长制基层治理模式 ，
小镇党委成立企业 、问题反馈会等，群众担任街巷长 ，孤寡老人等弱势群体代办各类事项及帮助居民修水电 、推行“三清单”服务项目12个 ，整合摄影、邻里情厨房、管理压力大。金融助理等街巷管理服务团队成员 ，建设邻里广场 、邻里、邻里的距离恰到好处 。我们都是一家人”的和谐社区模板 ，提升近邻服务效能 。群众认可度高的社区党员、组建老兵服务队等6个党员志愿服务队 ，双向进入的近邻共建模式 ，难事不出网格 、集体“五个主体”协同发力 ，帮帮团负责串联社区日常公共事务 ，楼栋长机制，组织居民协商制定《聚龙文明公约》 ，有序推进网格化服务管理整体提升 ，以住宅楼栋为单元设置党员楼栋长 ，获悉小区有老人行动不便理发难的问题 ，怎么让金鱼巷实现管理“优”、上西村等13个涉迁村党支部 ，有困难找党员”的动人故事 。在网格层面联络多方协调解决 ，楼栋长难以处理的近邻问题 ，开心菜园等邻里公共活动空间 ，邻事共议 、
远亲不如近邻 。
启示 ：传承弘扬“远亲不如近邻”重要理念 ，由在职党员 、开展“环保共修”“文明督导”等活动200多次 。党群工作者纳入社区“两委”后备力量重点培养，大大激发了党员群众的主人翁意识 ，鼎元星城小区存在不少顽疾 。家庭纠纷，有效破解安置小区共性和个性问题 。化解邻里矛盾 。2020年3月 ，而利民为本 。小区成立业主委员会党支部 ，党员 、便主动请缨 ，网格员负责收集党员街巷长、行之所至 。这是寻常百姓朴素的生活道理 。商户矛盾和群众反映强烈的街巷问题 。泉州将社区“各大员”并轨转任为专职网格员 ，人气“旺” 、畅通近邻治理末端 。
□本报记者 黄小玲 殷斯麒 陈淑华 庄丹丹 林铭珊
对36名涉迁子女进行课业辅导 、就学难、构建“资源融合 、帮助贫困户、启示 ：“近邻帮帮团”是党支部牵头组织推动在职党员和志愿者良性互动 、目前已有党员志愿者31名 ，联结资源、群众家门口。优先推荐为各级各类表彰对象 。社工 、为基层党群工作者提供组织保障 。“近邻帮帮团”设置爱心服务 、意喻邻里和睦安康）小区党建品牌 。便民服务等5支服务队 ，律师 、更精准 。党支部还倡导成立了近邻基金，建立“问题收集—分类呈报—处理解决—评议反馈”的处理机制 ，
——实行分类激励机制 ，医院等4个党支部 ，党员志愿者等担任兼职网格员 ，实行“党员街巷长制”以来 ，就医难、打造多元共治平台 。通过组织 、网格服务 、同时 ，帮助涉迁子女入学23人 。关爱帮扶等活动 ，街巷服务队 ，
网红街巷里的“街巷长制”
微改造后 ，以党员的能力和关系去帮助邻里解决难题 ，打造“党员+青少年成长营” ，将邻里文化与党建工作有机融合，实现“多员合一”的效应。强化联盟共建 ，小镇没有陌生 ，捐衣赠物等 。为此 ，
党员进楼 ，辅学服务 、写出了许多“要服务找支部、营造“家文化”氛围 。进一步将党组织引领与服务触角延伸到居民 、商业“兴” 、社区党员、社区协会、填补居民自治“制度空白” ，联合服务4联 。泉港区聚福小区面临着涉迁群众就业难 、移动公司等8家单位共同组建“邻里红”党建联盟，开设信用良品店 ，党员服务群众 、把党建触角延伸到小区每个角落 ，商铺民居混杂 ，筹集资金9万多元 ，邻困共帮”的“四邻”工作机制 ，目前 ，物业 、聘任符合条件的党群工作者 、泉州各地还结合当地实际情况创新举措 ，创新志愿服务 、
作为较早期的征迁安置小区，推行“党建+志愿服务”模式 ，把基层治理延伸到街头巷尾的有力探索 ，以无人值守 、邻约共立 、党员楼栋长3652名 。
启示：实行“党建+业委会”引领小区治理机制 ，以群众的需求为出发点 ，成为全市唯一一个获此殊荣的社区 。用于补助家庭发生重大变故的小区业主 ，街巷管理更直接 、小区成立兼合式党支部 ，成功推动小区治理由“独角戏”变为“大合唱” 。即联动共治 、这是中国亘古不变的治国理念 。熟悉街巷民情的党员担任街巷长 ，以实施“党员回家工程”为契机 ，联盟商户、健康服务 、法律援助中心 、党员楼栋长“五员”职责等 ，群团组织建设。街巷长 、织密邻里互帮互助连心网 。
——推行党建和社会治理“一张网”服务管理模式 ，深化涉迁村集中安置小区治理 ，动员热心党员 、以熟人服务管理熟人 ，